Política de Privacidad
La Política de Privacidad forma parte de las Condiciones Generales que rigen la presente
Web.
¿Quién es el responsable del tratamiento de tus datos?
Crisvalta, S.L. CIF: B06196091
Domicilio: Avenida de Sevilla, 18 - bajo, C.P. 06400, de Don Benito.
Teléfono: 924804551
Correo electrónico: crisvalta@crisvalta.es.
Puedes dirigirte de cualquier forma para comunicarte con nosotros.
Nos reservamos el derecho a modificar o adaptar la presente Política de Privacidad en
cualquier momento. Te recomendamos revisar la misma, y si te has registrado y accedes
a tu cuenta o perfil, se te informará de las modificaciones.
¿Con que finalidades vamos a tratar tus datos personales?
1.- Clientes: En Crisvalta vamos a tratar sus datos personales con las siguientes
finalidades: Elaboración del presupuesto. Seguimiento del presupuesto mediante
comunicaciones entre ambas partes. Información comercial o de eventos por medios
electrónicos. Gestionar los servicios administrativos y de logística contratados.
Seguimiento de la relación contractual y facturación. Gestiones de control y recobro.
2.- Proveedores: En Crisvalta, S.L. vamos a tratar sus datos personales con la finalidad
de facturación.
3.- Contactos de la web o del correo electrónico: Podemos tratar tu IP, qué sistema
operativo o navegador usas, e incluso la duración de tu visita, de forma anónima. Si nos
facilitas datos en el formulario de contacto , te identificarás para poder contactar contigo,
en caso de que sea necesario.
En Crisvalta, S.L. vamos a tratar sus datos personales con las siguientes finalidades:
Contestar a tus consultas, solicitudes o peticiones. Gestionar el servicio solicitado,
contestar tu solicitud, o tramitar tu petición. Información por medios electrónicos, que
versen sobre tu solicitud. Información comercial o de eventos por medios electrónicos,
siempre que exista autorización expresa. Realizar análisis y mejoras en la Web, sobre
nuestros productos y servicios. Mejorar nuestra estrategia comercial.
4.- Contactos redes sociales: En Crisvalta, S.L. vamos a tratar sus datos personales con
las siguientes finalidades: Contestar a tus consultas, solicitudes o peticiones. Gestionar el
servicio solicitado, contestar tu solicitud, o tramitar tu petición. Relacionarnos contigo y
crear una comunidad de seguidores.
Todo ello conforme a sus políticas de Privacidad:
Facebook http://www.facebook.com/policy.php?ref=pf
Instagram https://help.instagram.com/155833707900388
Twitter http://twitter.com/privacy
Linkedin http://www.linkedin.com/legal/privacy-policy?trk=hb_ft_priv
Pinterest https://about.pinterest.com/es/privacy-policy
Google* http://www.google.com/intl/es/policies/privacy/
*(Google+ y Youtube).
5.- Demandantes de empleo: En Crisvalta, S.L. vamos a tratar sus datos personales con
las siguientes finalidades: Organización de procesos de selección para la contratación de
empleados. Citarle para entrevistas de trabajo y evaluar su candidatura. Si nos ha dado su
consentimiento, podremos mantener su CV para hacerle partícipe en nuevos procesos de
selección. Si nos ha dado su consentimiento, podremos comunicar su CV a empresas del
grupo, colaboradoras o afines, con el único objetivo de hacerle partícipe en sus procesos
de selección.
¿Cuál es la legitimación para el tratamiento de tus datos?
1.- Clientes: La base legal para el tratamiento de sus datos es la ejecución de un contrato
y mantenimiento de la relación contractual. La oferta de productos y servicios a través de
medios electrónicos está basada en el consentimiento que se le solicita, sin que en ningún
caso la retirada de este consentimiento condicione la ejecución del contrato.
2.- Proveedores: La base legal para el tratamiento de sus datos es la ejecución de un
contrato y mantenimiento de la relación contractual.
3.- Contactos de la web o del correo electrónico: La base legal para el tratamiento de
sus datos es el consentimiento del interesado. En aquellos casos donde para realizar una
solicitud sea necesario cumplimentar un formulario y hacer un "click" en el botón de
enviar, la realización del mismo implicará necesariamente que ha sido informado y ha
otorgado expresamente su consentimiento al contenido de la cláusula anexada a dicho
formulario o aceptación de la política de privacidad.
4.- Contactos redes sociales: La base legal para el tratamiento de sus datos es la
aceptación de una relación contractual en el entorno de la red social que corresponda, y
conforme a sus políticas de Privacidad.
5.- Demandantes de empleo: La base legal para el tratamiento de sus datos es su
consentimiento inequívoco, al entregarnos su CV y recibir y firmar información relativa a
los tratamientos que vamos a efectuar.
¿A qué destinatarios se comunicarán sus datos?
Sus datos no se cederán a terceros, salvo obligación legal.
En concreto se comunicarán a la Agencia Estatal de la Administración Tributaria y a
bancos y entidades financieras para el cobro del servicio prestado o producto adquirido, sí
como a los encargados del tratamiento necesarios para la ejecución del acuerdo.
En caso de compra o pago, si elige alguna aplicación, web, plataforma, tarjeta bancaria, o
algún otro servicio online, sus datos se cederán a esa plataforma o se tratarán en su
entorno, siempre con la máxima seguridad.
Cuando se lo ordenemos, tendrán acceso a nuestra web la empresa de desarrollo y
mantenimiento web, o la de hosting. Las mismas tendrán firmado un contrato de
prestación de servicios que les obliga a mantener el mismo nivel de privacidad que
nosotros.
Cualquier transferencia internacional de datos al usar aplicaciones americanas, estará
adherida al convenio Privacy Shield, que garantiza que las empresas de software
americano cumplen las políticas de protección de datos europeas en materia de
privacidad. Información disponible en:
https://www.privacyshield.gov/participant?id=a2zt0000000TOWQAA4.
¿Qué medidas de seguridad aplicamos?
Puede estar tranquilo, hemos adoptado un nivel óptimo de protección de los Datos
Personales que manejamos, y hemos instalado todos los medios y medidas técnicas a
nuestra disposición según el estado de la tecnología para evitar la pérdida, mal uso,
alteración, acceso no autorizado y robo de los Datos Personales.
¿Cuáles son sus derechos cuando nos facilita sus datos?
Cualquier persona tiene derecho a obtener confirmación sobre la existencia de un
tratamiento sus datos personales, a acceder a sus datos personales, solicitar la
rectificación de los mismos que sean inexactos o, en su caso, solicitar la supresión,
cuando entre otros motivos, los datos ya no sean necesarios para los fines para los que
fueron recogidos o el interesado retire el consentimiento otorgado.
En determinados supuestos el interesado podrá solicitar la limitación del tratamiento de
sus datos, en cuyo caso sólo los conservaremos de acuerdo con la normativa vigente.
En determinados supuestos puede ejercitar su derecho a la portabilidad de los datos, que
serán entregados en un formato estructurado, de uso común o lectura mecánica a usted o
el nuevo responsable de tratamiento que designe.
Tiene derecho a revocar en cualquier momento el consentimiento para cualquiera de los
tratamientos para los que lo ha otorgado.
Crisvalta, S.L. dispone de formularios para el ejercicio de derechos que pueden ser
solicitados al email crisvalta@crisvalta.es o utilizar los elaborados por la Agencia Española
de Protección de Datos o terceros. Estos formularios deberán ir firmados
electrónicamente o ser acompañados de fotocopia del DNI. Si se actúa por medio de
representante de la misma manera deberá ir acompañado de copia de su DNI o con firma
electrónica.
Los formularios deberán ser presentados presencialmente a Crisvalta, S.L. o remitidos por
correo postal o electrónico en las direcciones que aparecen en el apartado “Responsable”.
Tiene derecho a presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de
Datos en el supuesto que considere que no se ha atendido convenientemente el ejercicio
de sus derechos. El plazo máximo para resolver es el de un mes a contar desde la
recepción de su solicitud.
En el caso de producirse alguna modificación de sus datos, le agradecemos nos lo
comunique debidamente por
escrito con la finalidad de mantener sus datos actualizados.
¿Por cuánto tiempo conservaremos sus datos?
Los datos personales serán mantenidos mientras se mantenga la vinculación con
Crisvalta, S.L. Al finalizar los mismos, los datos personales tratados en cada una de las
finalidades indicadas se mantendrán durante los plazos legalmente previstos o durante el
plazo que un juez o tribunal los pueda requerir atendiendo al plazo de prescripción de
acciones judiciales. Los datos tratados se mantendrán en tanto no expiren los plazos
legales aludidos anteriormente, si hubiera obligación legal de mantenimiento, o de no
existir ese plazo legal, hasta que el interesado solicite su supresión o revoque el
consentimiento otorgado.
En cada tratamiento o tipología de datos, te facilitamos un periodo específico, que puedes
consultar en la siguiente tabla:
Fichero | Documento | Conservación |
---|---|---|
Clientes | Facturas | 10 años |
Formularios y cupones | 15 años | |
Contratos | 5 años | |
Recursos Humanos | Nóminas, TC1, TC2, etc. | 10 años |
Curriculums | Hasta el fin del proceso de selección, y 1 año más con tu consentimiento | |
Docs de indemnizaciones por despido. Contratos. Datos de trabajadores temporales. | 4 años | |
Expediente del trabajador. | Hasta 5 años tras la baja. | |
Márketing | Bases de datos o visitantes de la web. | Mientras dure el tratamiento. |
Proveedores | Facturas | 10 años |
Contratos | 5 años | |
Control de acceso y videovigilacia | Lista de visitantes | 30 días |
Vídeos | 30 días bloqueo 3 años destrucción | |
Contabilidad | Libros y Documentos contables. Acuerdos socios y consejos de administración, estatutos de la sociedad, actas, reglamento consejo de administración y comisiones delegadas. Estados financieros, informes de auditoria Registros y documentos relacionados con subvenciones | 6 años |
Fiscal | Llevanza de la administración de la empresa, derechos y obligaciones relativos al pago de impuestos. Administración de pagos de dividendos y retenciones fiscales | 10 años |
Información sobre el establecimientos de precio intragrupo | 18 años 8 años para transacciones intragrupo para los acuerdos de precios | |
Seguridad y Salud | Registros Médicos de Trabajadores | 5 años |
Medioambiente | Información sustancias químicas o sustancialmente peligrosas | 10 años |
Documentos relativos a permisos medioambientales Mientras se lleve a cabo la actividad. | 3 años tras el cierre de la actividad 10 años (prescripción delito) | |
Registros sobre reciclaje o la eliminación de residuos | 3 años | |
Subvenciones para operaciones de limpieza debe conservar los documentos de derechos y obligaciones, recibos y pagos. | 4 años | |
Informes sobre accidentes | 5 años | |
Seguros | Pólizas de seguros | 6 años (regla general) 2 años (daños) 5 años (personales) 10 años (vida) |
Compras | Registro todas las entregadas de bienes o prestación de servicios, adquisiciones intracomunitarias, importaciones y exportaciones a efectos de IVA. | 5 años |
Jurídico | Documentos Propiedad Intelectual e Industrial. Contratos y acuerdos. | 5 años |
Permisos, licencias, certificados | 6 años desde la fecha de expiración del permiso, licencia o certificado. 10 años (prescripción penal) | |
Acuerdos de confidencialidad y de no competencia | Siempre el plazo de duración de la obligación o de la confidencialidad | |
LOPD | Tratamiento de datos personales, si es diferente del tratamiento notificado a la AEPD | 3 años |
Datos personales de empleados almacenados en las redes, ordenadores y equipos de comunicaciones utilizados por estos, controles de acceso y sistemas de gestión/administración internos | 5 años |